PARIDAD DE GÉNERO

En Tabes creemos y estamos comprometidos con la paridad de género, por ello a más de vivirlo e implementarlo en nuestra compañía día a día, adherimos a los Principios de Empoderamiento de las Mujeres (WEPs por sus siglas en inglés, Women’s Empowerment Principles) y queremos ser agentes de cambio de efecto multiplicador en la comunidad en la que estamos inmersos.

De esta manera, Tabes ratifica el cumplimiento activo en la responsabilidad adquirida también en la agenda 2030 de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas (ODS).

Asimismo, nos enmarcamos en el programa Ganar-Ganar financiado por el Instrumento de Asociación de la Unión Europea e implementado por ONU Mujeres en asociación con la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para promover la igualdad de género a través del sector privado.

NOTAS

Una tabacalera con perspectiva de género

Una tabacalera con perspectiva de género

En medio del conflicto salarial entre los trabajadores y la multinacional Massalin, la empresa Tabes, que aceptó el 42% de aumento para este año, es una de las pioneras en avanzar en la paridad...

VIDEOS